养老保险和养老金的区别，养老保险和养老金的区别在哪?

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于养老保险和养老金的区别的问题，于是小编就整理了3个相关介绍养老保险和养老金的区别的解答，让我们一起看看吧。

1. 请问湖南省养老保险和长沙市养老保险有什么区别，可以省转为市不，如何续费，谢谢？
2. 同样是退休为什么有养老金和退休工资之分？
3. 养老保险连续缴费年限和累计缴费年限，计算养老金会有区别吗？

请问湖南省养老保险和长沙市养老保险有什么区别，可以省转为市不，如何续费，谢谢？

1.是否有区别是要看湖南省缴纳的养老保险的基数,与长沙市缴纳的养老保险是否相同。

2.

如果现工作单位是市的,在市重新办理好社保帐户后,再将省的社保迁移到市社保帐户合并后,由单位续缴费即可

同样是退休为什么有养老金和退休工资之分？

分享两个不同的故事：

故事一：退休教师的养老生活。

我的小学老师李老师，多年前已经退休了。有一次回家看望老师，谈起了退休。李老师很高兴，他的退休工资又涨了。

李老师是小学中级教师，退休至今，每月退休金7000多元。他退休比较早，那时候养老保险还没有实行并轨。他领的是退休金。

退休金是机关事业单位发放给员工的，退休以后的工资跟退休前相差不大，而且也能随着在岗职工的工资一起上调。

李老师，没有领取的就是退休金，也就是退休工资。

不过，后来国家实行了养老保险并轨，取消了退休金，全体劳动者都缴纳养老保险，退休后领取养老金。

故事二：企业员工的养老生活。

王叔，是我们小区的邻居。他去年从企业上退休了。现在，每月依靠领取养老金生活。不过，王叔就不像我的李老师那样了，每月2000元的养老金，能够维持正常的生活，却不能让他有更好的生活。

企业退休员工，退休后，可以领取养老金。

这个养老金，不同于以前的退休金，他是自己缴纳养老保险后，才能领取。

退休金和养老金，是两个不同的概念，有很多区分：

一是含义不同。退休金是机关事业单位员工退休后发放的退休工资，由退休者所在单位拨付。而养老金是企业职工退休后发放的，由国家劳保部门负责发放。这两者是完全不同的概念。

二是起源不同。在新中国刚刚成立的时候，分为城镇户口和农村户口。城镇人口退休以后，没有工作，为了保障他们的生活，就继续给他们发放退休工资。而那时候，没有养老保险这一说法，根本不存在养老金。后来，随着保险事业的发展，逐步推出了养老金，让缴纳养老保险的人，能够享受非常好的退休生活。

这也是为什么会有退休金和养老金的区别。

二是决定因素不同。退休金的多少，取决于自己退休前的级别职称和工资的高低。而养老金，取决于自己养老保险缴纳的年限、保险金额等因素。

三是未来不同。目前，随着养老保险并轨的执行，对于改革后的退休人员已经取消了退休金，全部实行养老保险制度，退休领取养老金。退休金正是退出了历史舞台。而养老金正在成为未来的主流趋势。

综上所述，退休金是专门给机关事业单位员工的，而养老金是给缴纳养老保险的人。未来，退休金即将全部取消，养老金成为主流。

国家从来没有规定有退休工资的说法，退休工资是民间的叫法，是不规范的。所谓工资，是劳动者的劳动报酬，而退休领取的是退休之后维持基本生活的生活费用。完全是两回事。之所以叫退休工资，是因为过去单位发放职工工资时，退休人员的退休金和在职职工工资一起同步发放，都由单位承担，没有人去区分工资和退休金的差别，习惯了就称为退休工资。其实是不一样的。

过去不论是机关事业单位还是企业单位，退休人员领取的，都叫退休金，没有任何区别。

自从1992年国家对企业实行缴纳养老保险之后，就改为了退休养老金，而不再称为退休金，而机关事业单位没有实行缴纳养老保险，仍然叫退休金。

国家从2014年10月1日开始，机关事业单位向企业并轨，也实行了养老保险缴费制度，他们退休之后领取的，也改为退休养老金了。

所以，叫退休金还是养老金，没有太大的区别，区别就在于凡是实行养老保险缴费制度之后，退休领取的，都叫退休养老金，而实行缴费制度之前所领取的，都叫退休金。

有人说，缴费退休的就是养老金，没缴过费退休的，就是退休金，是不准确的，比如企业和机关事业的退休中的老人，他们也没有缴纳养老保险，但现在一律叫养老金。不再称为退休金，

还有人说，退休金，是全部由国家财政负担的，而养老金是缴纳养老保险领取的，也是比较偏面的，过去企业退休发放的也叫退休金，他们的退休金全部是企业内部承担的，而不是国家承担的，所以叫退休金也好，叫退休养老金也好，是随着社会保险制度变化决定的，和本人缴费没有缴费没有太大的关系。

从2014年10月开始，无论企业和机关事业单位的退休人员，领取的都叫退休养老金，退休金已经退出历史舞台。不存在你说的既有退休金说法，又有养老金的说法两种情况了。

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楼主你好，同样是退休，为什么有养老金和退休工资之分呢？其实严格意义上来说是没有这个区分了，因为在机关事业单位包括公务员一类的单位，在2014年10月份以后开始缴纳机关养老保险以后，那么实际上就和我们企业在职职工相同都缴纳养老保险的待遇，所以说最终退休以后都可以被统一的称之为是养老金，而不能够被称之为是退休金了。

但无论是退休金也好还是养老金也好，他们有一个共同特点就是都是属于退休人员以后的工资性的收入，所以说很多人的理解方式不同，但是含义是一样的，无论是养老金也好还是退休金也好，还是退休工资也好，都属于退休以后的实际收入而已，所以说没有必要去纠结这个概念性的问题，对我们自身来讲拿到更多的养老金才是我们实实在在所关心的。

那么关于这个问题。其实已经确定，今年也就是2020年增长了退休人员的养老金待遇，而且在增长养老金待遇的同时，不论是机关事业单位人员也好，还是企业退休人员也好，都可以获得养老金的正常增长，所以说完全没有必要担心自己的养老金是退休金还是退养老金的问题。因为都可以一视同仁获得正常的增长，这一点就足够了。

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退休后，从来就没有退休工资之说。工资是工作的薪酬，退休也就不工作了，哪来的工资？退休工资是民间的俗称，是不正确的说法。

退休了，每月拿的生活费用，确实有养老金和退休金之说，这是双轨制下出现的，也是历史阶段的概念。

养老金，指的是社会化发放给老人的生活费用，是从社保基金发放的。退休金，是从财政渠道发放的。这是这两个概念的不同之处。

不过，现在已经没有了这样的区别，所有退休人员的生活费用，都从社保基金渠道发放，因为我们从2014年10月已经改革了，养老金已经并轨。

原来，公务员、事业单位等都是退休金，由财政渠道发放，也就是国家财政包养老。那个时候，个人并不缴纳养老保险费用，全部由财政负担。

改革后，养老制度并轨，所有人员，无论是企业还是事业单位还是公务员，都必须缴纳养老金，个人缴纳和单位按一定的比例分担。不再由财政负担。缴纳养老保险后，发放渠道也变成了社会化发放，由社保基金负责。

这是一个根本性的变革，建国后实行多年的养老制度双轨制终结了，养老制度并轨了。虽然现在在养老金的标准上还存在一些差异，但随着改革的不断深入，这种差异也将越来越小，直到消失。

这是一个很简单的提问，但却是与时俱进的一个问题，有必要弄清楚它们的来龙去脉与历史沿革。

同样是离职退休不错，但是办理退休的时代与时间不尽相同，所以叫法与名称，也会打上时代的烙印，会有某些特殊的差异与差别之分。

在***经济时代，在养老保险制度改革之前，在实行单位养老保险的年代，那时统一实行退休费制度，也就是以退休人员的退前工资作基础，以本人实际的工龄长短，确定本人专属的计发比例。那时以退前工资作为基准，确定享受待遇水平时，叫做退休费或退休工资。这是极其鲜明的时代特征和制度性质特征之所在。

在上世纪九十年代之初，在市场经济风气云涌的年代，随着养老保险制度改革的全面推进与实施，过往的单位保障体系不再适应新的时代要求，已被与国际接轨的，适应市场经济的体制机制与制度所完全替代，社会养老保险制度建立健全起来，退休人员的待遇来源与享受水平，与本人的实际缴费基数与缴费年限紧密挂钩，多缴多得，长缴多得，晚退多得，成为新的待遇水平享受的自然逻辑与制度内核，过去的退休费或退休工资叫法，已被缴费性的养老金叫法，所完全替代与覆盖。可以说，退休养老金叫法，更具时代性，更准确反映出养老金的法定概念与本质内涵之所在。

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养老保险连续缴费年限和累计缴费年限，计算养老金会有区别吗？

社会保险的一些概念确实很复杂，有的叫做连续缴费年限，有的也叫做累积缴费年限。他们有什么差别呢？

连续缴费年限，是指我们的社保缴费没有中断，连续缴费的一段时间。

累计缴费年限，是我们累计缴社保缴费的时间。

除此之外，还有正常缴费和社保补缴的概念。

连续缴费年限作用

连续缴费年限，主要是应用在医疗保险和生育保险上。一般各地都要求职工基本医疗保险，连续正常缴费满6个月才可以享受住院报销待遇。中间补缴一般不得超过三个月。

生育保险一般要求生育之前连续缴费满一年以上，一般不允许存在补缴月份。

特殊情况就是我们一些大城市的积分落户、买房、买车需要连续缴费。北京需要连续7年的社保才可以申请落户、连续的5年的社保才可以在北京买房、车牌摇号。积分落户可以补缴不超过6个月，连续社保不得有补缴时间，因调转单位补缴不得超过三个月。

累计缴费年限的作用

累计缴费年限，不论正常缴费还是各种补缴，只看的是我们的缴费时间。缴费年限也包含视同缴费年限。

养老保险。缴费年限作为计算养老金的一个重要因素，直接影响养老金的高低。按照养老金计算公式，基础养老金等于：

退休时上年度在岗职工的月平均工资×（1+本人平均缴费指数）÷2×缴费年限×1%

其他因素都相同的话，缴费年限越长，退休基础养老金待遇越高，缴费30年是缴费15年的基础养老金的两倍。

这种情况下，连续缴费年限和累计缴费年限就没有差别了。

医疗保险。根据《社会保险法》的规定，到达国家法定退休年龄，医疗保险累计缴费年限达到国家规定的，退休后不用继续缴费，继续享受基本医疗保险待遇。

因此，医疗保险的退休跟累计缴费年限也有关系，是否连续缴费不重要。

失业保险。根据《失业保险条例》的规定，非个人意愿失业，失业保险累计缴费年限一年以上，有求职意愿，就可以享受失业金待遇。领取失业金的时间，一般按照失业保险的累计缴费年限计算，缴费时间，满一年可以领取三个月的失业金，5年以内最长12个月，10年以上最长不超过24个月。

工伤保险是特殊情况，只要当月缴费我们就当月享受工伤保险待遇。有一些工程建筑项目是按照项目为标的一次性缴纳工伤保险，这样就没有时间限制了。

生育保险下一步将在2019年底前并入到基本医疗保险内，可以不做考虑了。

总体来看，连续缴费在社保待遇中，关于医疗和生育的作用是非常关键的。但是，相对于养老金、失业金、退休医保这样的长久待遇而言，最重要的还是累计缴费年限。

单纯从时间这个角度来说，连续缴费时间和累计缴费时间不会造成退休养老金的差异。

社会保险对于参保人缴费时间，有一个最低限要求，作为享受保险待遇的前提条件之一。这个要求是累计时间(月数)，并不是非得要求连续缴费，过程中间断也是允许的。

但是，由于养老保险缴费跟社平工资有关系，社平工资在逐年增长，个人按照一定比例缴费的话就会水涨船高，越往后缴费越多；或者说，缴费金额一定，计算投保指数就会越来越低。这两种情况，都会相对降低退休养老金。

所以说，越早缴费数额越少，越晚缴费数额越多，而同样的累计缴费时间和退休时间，将来的退休养老金差距微乎其微。

感谢邀请，感谢楼主的提问。

楼主您好，养老保险连续缴费年限和累计缴费年限计算养老金会有区别吗？首先这个连续缴费年限和累计缴费年限本质是没有区别的，但是可以肯定一点的是你的这个累积缴费年限，如果出现中断的缴费的话，那么对于连续缴费年限的人来讲，他拥有一个更长的缴费年限，所以说在计算退休金的待遇上肯定会有所不同。

因为你出现了中断缴费年限，就说明你的累计缴费年限也会相应的减少，这个是一个方面，另外一个方面就是对于连续缴费的人，他所获得的养老金待遇肯定会更多，两个人如果是相同的工作年限，并且自己都是在20多岁参加工作，而且是同一年退休的话，那么对于连续缴费年限的个人肯定会获得一个较高的养老金待遇。

所以说这个累积缴费年限，它中间可能会存在一些中断的缴费，如果说没有把这些终端的缴费补交上的话，相应的这个缴费年限就会变少，因为这个缴费年限是决定自己退休金的一个重要因素和条件，所以说，退休金待遇肯定还是会有所偏差的。

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到此，以上就是小编对于养老保险和养老金的区别的问题就介绍到这了，希望介绍关于养老保险和养老金的区别的3点解答对大家有用。