工伤医疗费,工伤医疗费怎么报销

jdkaghaijdkaghai 07-03 17 阅读

大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于工伤医疗费的问题,于是小编就整理了4个相关介绍工伤医疗费的解答,让我们一起看看吧。

  1. 工伤医疗费限额是多少?
  2. 员工受伤医药费会计分录?
  3. 工伤医药费怎么报销?
  4. 工伤期间医疗费谁负责?

工伤医疗费限额是多少?

  工伤医疗费用赔偿没有上限。

  《工伤保险条例》第三十条规定:“职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇”。“治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付”。职工治疗工伤的医疗费,只有是符合规定标准的,无论多少,都由工伤保险基金支付。但职工治疗工伤的超标准费用需要自费;治疗非工伤引发的疾病,不享受工伤医疗待遇,按照基本医疗保险办法处理。

员工受伤医药费会计分录?

1、发生工伤事故后,向职工垫付医药费:

  借:其他应收款-保险公司或社保

   贷:库存现金/银行存款

  2、保险公司或社保赔付公司垫付的药费时(如果全额赔付)

  借:银行存款或现金

   贷:其他应收款-保险公司或社保

  3、如果不是全额赔付:

  借:银行存款

   管理费用-应付***费(公司负担部分)

   贷:其他应收款-保险公司或社保

  4、如果单位没上保险,全额报销工人的药费时:

  借:管理费用-应付***费

   贷:银行存款

员工受伤医药费支出会计分录:借...营业外支出(职工工伤医药费);贷...现金或银行存款(某某银行存款)。提请注意的是,受伤员工不管其岗位是管理部门还是一线员工,其受伤的医药费只能从营业外支出中列支,但是一线受伤员工的工资必须直接计入生产成本,务必分清。

工伤医药费怎么报销?

伤职工出院时候直接办理费用报销结算手续;申请人携带规定资料前往社保机构办理报销手续。工伤医疗费符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付。

工伤期间医疗费谁负责?

       工伤期间医疗费谁负责需根据以下情况判断:

       1、工伤医药费用人单位个人先垫付;             2、参加工伤保险的,由工伤保险机构审核并报销;

       3、没有参加工伤保险的,由用人单位支付;

       4、只要能证明该药物是抢救和治疗所必需的,并且不是当事人或当事人家属的主张下使用的药物,那么医院可以签发证明,并由工伤保险基金或用人单位补偿报销。

到此,以上就是小编对于工伤医疗费的问题就介绍到这了,希望介绍关于工伤医疗费的4点解答对大家有用。

The End

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